As instituições irão selecionar 40 pessoas para cursar durante três meses um programa de capacitação gratuito para quem deseja seguir carreira na área de tecnologia. A ação terá como foco o desenvolvimento de jovens negros, mulheres e pessoas LGBTQIA+ com vulnerabilidade econômica e social.
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É necessário que os jovens tenham de 18 a 30 anos, possuam ensino médio completo e morem a até 100 km da capital de São Paulo. A SumUP tem como expectativa receber 70% de pessoas negras como alunos, sendo 70% também mulheres e pessoas LGBTQIA+, iniciativa criada para promover uma diversidade nos espaços tecnológicos profissionais, observando que a maioria dos profissionais formados em áreas de tecnologia são homens e brancos.
A companhia que oferece soluções financeiras para micro e pequenos empreendedores, possui mais de 2.500 colaboradores no mundo, 14 escritórios e opera em 34 países. No Brasil, onde a SumUP opera desde 2013, emprega 1.000 pessoas, sendo 60% mulheres e 24% LGBTQIA+.
Jovens são encaminhados para o mercado de trabalho através do programa (Foto: Reprodução/Getty Images)
A empresa, que surgiu com o principal produto sendo máquinas de cartão, se transformou em uma companhia de soluções completas, como banco digital. Oferece ainda links de pagamento, empréstimos e educação financeira.
Ao se unir com a Generation, ONG que atua em 16 países e graduou cerca de 45 mil alunos, visando transformar o sistema de educação e preparar o jovem para o mercado de trabalho com diversidade e acessibilidade, a parceria entre a organização não governamental e a companhia dá um passo maior para um futuro mais diverso no mercado tecnológico de trabalho.
Segundo dados disponibilizados pela instituição, os programas profissionalizantes ajudaram a aumentar 3.4x a renda dos alunos após a inserção no mercado de trabalho.
Foto Destaque: Estudantes do programa de educação da Generation. Reprodução/Ricardo Yamane/Generation
