Diversos temas que envolvem crescimento profissional, liderança, engajamento, bem-estar, entre tantos outros, poderiam ser ensinados nas escolas, mas, infelizmente, não são. Se você é uma pessoa corajosa e quer se tornar uma referência, Líderes que curam: construa sua liderança do futuro com uma equipe motivada, engajada e de melhor performance, Buzz Editora, é para você. Antonella Satyro — CEO e fundadora da Human Skills Manifesto — compartilha histórias reais e aprendizados que teve com diferentes líderes ao longo de sua carreira.
Engana-se quem associa liderança a poder ou títulos. O verdadeiro líder não está focado em si, mas no outro, sempre colocando o ser humano em primeiro lugar. Isso deveria ser óbvio, mas não é. O líder do futuro é o líder humanizado, capaz de reconhecer, valorizar e desenvolver o potencial único de cada indivíduo, criando um ambiente de trabalho que promova a saúde emocional, o engajamento e o crescimento pessoal e profissional de todos os membros da equipe. Lições que se fossem praticadas desde a infância, em especial na escola, provocariam grandes transformações na sociedade.
“Não aprendemos na escola as habilidades essenciais que determinam o sucesso de profissionais e líderes no mercado de trabalho. Enquanto o currículo tradicional se concentra em conhecimentos acadêmicos, as competências interpessoais, como inteligência emocional, autoconhecimento, comunicação eficaz, empatia, liderança e resolução de conflitos, ética, estratégia, networking, por exemplo, muitas vezes ficam de lado. Porém, quando entramos no mercado de trabalho são exatamente essas habilidades humanas que permeiam nossa evolução como pessoa, profissionais e líderes. Sou a prova disso trabalhando por mais de treze anos em uma multinacional na área de tecnologia. Países com a melhor educação do mundo, como Estônia e Finlândia, descobriram exatamente isso e ofertam matérias como essas desde os cinco anos de idade nas escolas. Essa é a construção das sociedades do futuro. Já parou para pensar onde poderíamos chegar se todos nós tivéssemos acesso a essa educação mais profunda desde criança?”, exemplifica a autora com vasta experiência no mercado corporativo.
Ao cultivar essas capacidades desde cedo, estamos moldando não apenas profissionais mais competentes, mas também líderes que inspiram e transformam pessoas, equipes e empresas. Essa abordagem não só impacta positivamente a trajetória individual de cada profissional, mas também contribui para a construção de ambientes de trabalho mais colaborativos e inovadores, contextualizando com uma pesquisa realizada pela Amcham Brasil/Humanizadas que aponta:
• Inteligência Emocional (71%): Fator principal no desenvolvimento das lideranças, essencial para a gestão de conflitos, motivação de equipes e criação de um ambiente positivo.
• Saúde mental e emocional (64%): Importante para garantir que os líderes desempenhem suas funções de forma eficaz e sustentável, incluindo técnicas de gerenciamento de estresse e equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
• Autoconhecimento e reflexão (64%): Permitindo que os líderes compreendam suas forças e fraquezas, tomando decisões mais informadas e desenvolvendo suas capacidades continuamente.
• Networking e relacionamento (60%): Crucial para expandir a rede de contatos, compartilhar conhecimentos e encontrar novas oportunidades de crescimento.
O livro Líderes que curam: construa sua liderança do futuro com uma equipe motivada, engajada e de melhor performance apresenta uma visão cada vez mais necessária e urgente de líderes que conduzem pessoas de forma que elas se desenvolvam com as melhores ferramentas disponíveis, colocando o ser humano em primeiro lugar. A filosofia de Antonella Satyro acompanha as demandas mercadológicas de resultados e performance, comprovando que um olhar humanizado impulsiona colaboradores e empresas de forma saudável e vertiginosa.
Inspire-se nessas narrativas e seja um agente de cura no mundo que queremos construir.
Livro Líderes que curam (Foto: reprodução/BUZZ)
Sobre a autora:
Antonella Satyro é apaixonada por pessoas, viagens e desenvolvimento humano. Com experiência em liderança global e inovação, é CEO e fundadora do Human Skills Manifesto, uma edtech que capacita profissionais e líderes para os desafios do futuro. Atua como investidora-anjo e mentora em aceleradoras no Brasil, em Portugal e em Israel, além de ser palestrante internacional e do TEDx. @antonellasatyro
Sobre a Buzz Editora
Fundada em 2016 pelo editor e autor Anderson Cavalcante, a Buzz Editora tem como ideal publicar histórias que inspiram e que geram mudanças nos leitores. Publicou livros que se tornaram best-sellers de autores como Flávio Augusto, Rick Chesther, André Menezes e Caio Carneiro. Além dos livros de negócios e desenvolvimento pessoal, também tem um forte catálogo de ficção, com livros que entraram na lista do New York Times. Na Buzz, não é você que vira a página, é a página que vira você.
FICHA TÉCNICA
Formato 16 x 23 cm
Páginas 208
Tiragem 5 mil
Lançamento 2024
ISBN impresso 978-65-5393-302-6
R＄ 59,90
ISBN e-book 978-65-5393-304-0
R＄ 39,90
Gênero negócios, liderança
Classificação +14
Foto destaque: Antonella Satyro (reprodução/BUZZ)
